一名县令死了去见阎王，自称清廉，所到之处只饮一杯水，不收一分钱，自认无愧。不料，阎王却训斥：“不要钱即为好官，植木偶于堂，杯水不饮，不更胜公乎?”官员辩解：“其虽无功，亦无罪。”阎王又言：“公一生处处求自全，某狱某狱，避嫌疑而不言，非负民乎?某事某事，畏烦重而不举，非负国乎?三载考绩之谓何?无功即有罪矣。”这是纪晓岚《阅微草堂笔记》中记载的一个故事，发人深思。

    联想到我们安全生产中出现的安全管理上下脱节，安全目标逐级打折，违章作业屡禁不止，低级错误频发等现象，笔者认为，究其根源就是因为少数干部如同故事中的县官，处处求自全，对待工作畏烦避嫌。

    在当前干部民主测评、考核力度不断加大的情况下，一些干部瞻前顾后怕得罪人而“丢分”，不敢主动上前，宁愿少干事，也不愿担风险，想当太平官，做老好人，认为不干事、不解决问题，最安全，最保险。在下现场检查工作中，发现问题和考核评比上搞平衡，轮流坐庄，谁也不吃亏。怕冒风险，怕担责任，必将一事无成，结果就是错失机遇，贻误发展。因此，我们每一名干部只有敢干事，才能干成事，才能确保运输安全稳定持久。（马勇）

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