连日来，宜昌气温一直居高不下，不少读者来电咨询，“中暑算不算工伤呢?”记者从宜昌市卫生监督局了解到，在岗时中暑应视为工伤，如发现单位违规可举报。

　　职业卫生专家介绍，职业性中暑主要发生在高温作业岗位，中暑后多表现为体温升高、肌痉挛或晕厥等。一旦发生了中暑，应立即将病人移到通风、阴凉、干燥的地方，脱去或松开衣服，同时开电扇尽快散热。对于重症中暑病人，要立即拨打120电话求助。

　　“根据《职业病防治法》规定，职业性中暑属于职业病的范畴，若职工在工作时间和工作岗位上确因中暑而发生事故的，应该视为工伤来处理，并依据《工伤保险条例》获得赔偿。”该局相关负责人表示，发生职业性中暑后可拨打6446230，以便及时调查处理，保障劳动者的合法权益。

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